Vårdens utveckling i Region Jämtland Härjedalen

Avsnitt 50. Sommarbemanningen- en försiktig optimism

I det t senaste avsnittet av vår podcast, tar vi upp hur Östersunds sjukhus sedan september 2022 har tagit sig an utmaningen med att planera sommaren 2023.
Vi utforskar deras arbete med att arbeta över gränser för att säkerställa bemanning och trygg vård under den kritiska sommarperioden.
En möjlig nyckel till framgång hittills är tidig samverkan och planering. Nu känner ledningen en försiktiga optimism då läget ser bättre ut än i fjol. 

Produktion: Poddverandan i Östersund.

Avsnitt 49. Forskning kombineras med vård leder till att kompetens stannar kvar.

I detta avsnitt får du möjlighet att lyssna på distriktsläkaren och forskaren Ina Asklund om hennes briljanta team av läkare som skapat den digitala inkontinenskompisen-TÄT, som är en innovativ lösning som i vården för personer med ansträngningsinkontinens.

TÄT har vuxit fram som resultatet av en unik kombination av forskning och kliniskt arbete.
Genom att utforska de senaste vetenskapliga framstegen och tillämpa sina kunskaper som medicinska experter, har Ina Asklund och hennes kollegor skapat en tidig digital lösning som ger verklig hjälp till patienter.

Detta avsnitt ger dig en inblick i vikten av att Östersunds sjukhus, och primärvården främjar samarbetet mellan forskning och klinisk praktik.
Du får höra om hur en sådan miljö skapar en gynnsam plattform för innovativa idéer och banar väg för förbättrad vård.

Hör om att vården strävar efter att göra skillnad genom att kombinera forskning och arbete inom vården. 

Avsnitt 48.Genombrott och fantastiska ideér

Är du nyfiken på hur ledningen inom vården når exceptionella genombrott genom att ta tillvara på medarbetarnas fantastiska idéer?
Vill du veta hur dessa banbrytande insikter driver på både den digitala omvandlingen och närvårdsrevolutionen?

I detta avsnitt utforskar vi hur ledningsteam och medarbetare  arbetar med en systematisk strategi för att uppnå genombrott och omsätta ideér och visioner till verklighet.

lyssna om hur man vill involvera medarbetare för att generera revolutionerande idéer och utforska det systematiska tillvägagångssättet för att omvandla idéer till praktiska lösningar.

Om hur vårdorganisationen aktivt arbetar med att ställa om till en mer nära vårdmodell och skapa en personcentrerad vårdupplevelse.

 

Produktion: Poddverandan i Östersund

Avsnitt 47. Medarbetardriv frigör vårdplatser hos infektionsavdelningen

Ett tillåtande klimat, med medarbetare som både får ja till att testa nytt och driver utveckling i en en lösningsorienterat miljö ska vi till.
På infektionsavdelningen jobbar Maria Berg, som här sjuksköterska. Ett genombrott för dem har varit antibiotikapumpen, som då det är möjligt, innebär att patienterna kan stanna hemma, i sin egen trygga miljö och resultatet blir att vårdplatser kan frigöras för de som verkligen behöver sjukhusvård. 
Det och hur de jobbar vidare med Nära vård pratar vi om i detta avsnitt.

Produktion: Poddverandan i Östersund 

Avsnitt 46. De har jobbat med ”Nära vård” sedan 2017-möt MiNT-teamet

Möt läkaren Magnus Gibsdon och distriktssköterskan Susanne Larsson från MiNT, Mobila närvårdsteamet som jobbar över alla gränser och verkligen möter sina patienter i deras egen hemmiljö.
Det har de jobbat med sedan 2017 för att skapa trygghet, och en så bra livsmiljö som möjligt för många.
Till sin hjälp har de ständigt uppkoppling mot flera system digitalt och beskriver  bilen som sitt kontor.
Det handlar om att undvika onödiga sjukhusinläggningar och i slutändan ge så bra livskvalitet och trygghet som det bara går till både patienten och dennes anhöriga. 

Produktion: Poddverandan i Östersund 

Avsnitt 45. ”Med en digital avläsare behöver vi inte in i munnen”

Folktandvården i Region Jämtland Härjedalen, har lyckats bra i kommande rekryteringar, ett flertal nya tandläkrare är på gång, samt andra viktiga medarbetare som kommer fylla på de närmaste månaderna, och efter sommaren. 
Den digitala miljön, omställningen, och nya verktyg är absolut nödvändiga att få på plats, exempelvis digitala scannrar som läser av bettet utan att det krafsas inne i munnen. Om detta och mycket mer pratar vi med Stefan Stjernström om, som är Folktandvårdens chef i Region Jämtland Härjedalen.

Produktion:  Poddverandan i Östersund

Avsnitt 44. Om patientsäkerhet med Mattias Skielta, chefläkare.

Vad är utmaningarna i en digital omställning när det handlar om Patientsäkerheten? Hur kan kan man arbeta och förbygga för att nå den absoluta patientsäkerheten? Hör också om hur nära vård kan vara en Höjing av vad patientsäkerhet innebär.
 
Vi gästas av Mattias Skielta, chefläkare vid Östersunds sjukhus som har koll på patientsäkerhet.
Medverkar gör även de ständiga gästerna Anna Granevärn, t f hälsa- och sjukvårdsdirektör och Anna Sjövall, verksamhetsutvecklare.

Produktion: Poddverandan i Östersund.

 

Avsnitt 43.Effektiva lösningar på ätstörningsenheten

Hur man kan skapa effektiva processer och avlasta en hel del administration berättar ätstörningsenhetens fysioterapeut, Nils Lund om. Men det stannar inte där i deras ambitioner att ställa om till nya arbetssätt, eller andra arbetssätt om vi kallar det så. 

Häng på en halvtimme och lär dig mer om deras arbete.

Produktion: Poddverandan i Östersund

Avsnitt 42. Ögonkliniken, från noll till hundra, vilket ställe.

En totalomsvängning av arbetsfördelningen från läkarna till specialistsjuksköterskorna har inneburit en väldig effektivitet, och på köpet hittar vi kanske sjukhusets trivsammaste arbetsgäng? 
Lyssna här får du veta mer om varför alla vill jobba på ögonkliniken, nästan alla i alla fall.
Podden gästas av Lena Lindholm, verksamhetsutvecklare på ögonkliniken.
Samtalsledare är Håkan Lundqvist.

Produktion: Poddverandan i Östersund.

Avsnitt 41. Egenmonitorering, skicka dina värden hemifrån!

I det här avsnittet berättas det om vad egenmonitorering faktiskt är, hur en patient kan skicka sina egna värden in till sjukvården, digitalt. Det besparar patienten tid och besvär med att slippa ta sig till sjukhuset eller hälsocentralen. 

Det går också över förväntan, berättar Anette Boije som är projektledare för att utveckla egenmonitoreringen. 

 

Avsnitt 40.Vården behöver planeras, med medarbetarna.

Medarbetardrivet...det hör vi rätt ofta. För att planera framåt och kunna anamma nya arbetsätt är det superviktigt att medarbetarna är med, att de har inflytande på riktigt och kan ge konkreta förslag eller idéer. 
I det här avsnittet rör vi oss kring medarbetardriven utveckling.  

Produktion: Poddverandan i Östersund

Avsnitt 39. Nära vård, ett samlat grepp med samma kontakter för medborgaren

Nära vård, det är något som behöver fortsätta utvecklas. 

Kort kan man säga att det handlar oma tt en medborgare ska kunna ha kontakt med vården, få sin planering, och åtgärder, av samma personer, samtidigt som de får ett mycket större inflytande utifrån sina egna behov. Inte minst i strävan att slippa transportera sig till Hälsocentral eller sjukhus. Vad kan vården göra för att underlätta? 

Avsnittet släpptes i januari 2023

Produktion: Poddverandan i Östersund.

Avsnitt 38- Hjulen snurrar mot Jul

Vi tittar lite bakåt innan juluppehållet, vad har varit bra i podden, och vad har vi tagit till oss. Hur har vi blivit inspirerade att fortsätta utveckla framåt? 

 

Avsnittet släpptes i december 2022

Produktion: Poddverandan i Östersund. 

Avsnitt 37-Speciallösning för äldre ger resultat

Vårdlagstelefon, en speciallina in för äldre personer som inte är så digitala, de har fått en egen väg in varje dag till Odensala hälsocentral. En utveckling som medarbetarna själva har tagit fram, för att nära vård, för den här gruppen äldre och sköra ska kunna få tillgång snabbt till vård och kontakt. 

 

Avsnittet släpptes  i december 2022

Produktion: Poddverandan i Östersund. 

Avsnitt 36-Dialysavdelningen vann finaste priset

Vilken härlig bekräftelse på ett arbete som ständigt går framåt. Dialysavdelningen på Östersunds Sjukhus fick ta emot det stora vårdpriset på vårdgalan. För att de så skickligt genomfört och fortsätter utveckla dialysen för medborgarnas bästa. Inte minst för att de ska slippa åka in och ut på sjukhuset. Hemmiljön är grejen.

Pristagarna dök upp i podden såklart!

 

Avsnittet släpptes i november 2022

Produktion: Poddverandan i Östersund

Avsnitt 35-Feedback, kommer man långt med

Feedback, kan låta slitet, och ibland går man bara och väntar på den. Fast ibland måste man faktiskt be om den, vill man få den så är det ett jättebra sätt. 

En del kallar det återkoppling, det är i princip samma sak. 

Kerstin Norrbin gästar oss igen, för att prata om hur hon jobbar med feedback.

Avsnittet inspelat november 2022

Produktion: Poddverandan i Östersund.

Avsnitt 34- Så funkar den digitala hälsodeklarationen

Det är dags att dyka lite djupare ned i den digitala utvecklingen. Vi här Sara som jobbar på hjälpmedelscentralen, en oerhört inspirerande verksamhet som varje dag ägnar kraft och tankar för att utveckla både arbetssätt, digitalisera och bli mer tillgängliga. 

 

Avsnittet släpptes i oktober 2022

Produktion: Poddverandan i Östersund.

avsnitt 33-Utvecklar den digitala hälsodeklarationen

I det här avsnittet träffar vi Elisabeth Liljeqvist som är divisionschef för division kirurgi. 

Ämnet är digital hälsodeklaration, den är nu finansierad till stora delar under 2023 och 2024 för att få den på plats, något som förenklar för både medarbetare inom vården, såväl som för medborgare som är digitala.

Avsnittet släpptes i  oktober 2022

Produktion: Poddverandan i Östersund.

Avsnitt 32-miljoner till egenmonitorering

Podden tar fart mot miljonerna! Det har landat ett välkommet tillskott i form av medel, 7 miljoner närmare bestämt, medel som ska gå till att utveckla delarna med egenmonitorering. Det hör vi mer om i det här avsnittet.

 

Avsnittet släpptes i oktober 2022

Produktion: Poddverandan i Östersund.

Avsnitt 31-OM RCA

Andreas Silverdahl är en driven person som är involverad i flera olika projekt. Inom Hälso och sjukvården finns en hel del funktionsbärande system, som man behöver få att prata med varandra, så det funkar som bäst för medborgarna och medarbetarna. Det pratar vi om, hur ett stort antal inlogg, och sidor som ska öppnas, och flera olika åtgärder för samma sak kan innebära att det blir tungjobbat. Men via ny teknik, en robot som kan samordna går det att förenkla. 

 

Avsnittet släpptes i september 2022

Produktion: Poddverandan i Östersund

Avsnitt 30- Den digitala sommaren

Höststart för podden efter sommaruppehållet!
Vi är tillbaka med samtal om hur digitaliseringen på några håll, exempelvis har hjärtsvikt och har valt egenmonitorering inneburit att inläggningar har halverats i den gruppen. 

Läget med primärvården online som pausats, har mynnat ut i en handlingsplan, pausen fortsätter tills handlingsplanen är genomförd. 

Avsnitt 30 inspelat augusti 2022