Vårdens utveckling i Region Jämtland Härjedalen

Avsnitt 88. Hur känns det med läget egentligen?

Vi kollar läget i omställningsarbetet! Hur har resan sett ut och vad känns just nu viktigast? I det här avsnittet reflekterar vi över förändringsarbetet, patientmedverkan och den personcentrerade vården.

Har vi blivit bättre på att våga testa nytt? Och hur påverkar AI och digitalisering vården framåt? Vi pratar också om arbetsmiljö, medarbetares engagemang och varför en bra stämning på jobbet är avgörande.

Häng med när vi stannar upp, känner efter och tar tempen på utvecklingen i vården!  

🎙️ Medverkande:  
Anna Granevärn, Hälso- och sjukvårdsdirektör  
Anna Sjövall, Verksamhetsutvecklare  
Håkan Lundqvist, Programledare  

🎧

Avsnitt 87. Så ska vi ordna med jämlik vård för alla!

Kunskapsstyrning, vad är det och hur hjälper det till i utvecklings- och förändringsarbetet?
Målet att Regionerna ska leva upp till en jämlik vård i hela landet oavsett var man bor, är grundläggande.
Men det funkar inte, och det är där kunskapsstyrning och utvecklingsarbetet kommer in.  Region Jämtland är dessutom en Region som andra regioner gärna tittar på för att lära mer.

Så häng med i samtalet med Marit Nääs som är en fena på kunskapsstyrning, och hur det effektivt kan användas till gagn för hela befolkningen.

Avsnitt 86. Det priset betyder mycket-Öppenvården inom vuxenpsykiatrin vann!

Vi startar det nya året med ett avsnitt som hyllar trivsel, gemenskap och en enastående handledning! Under Guldgalan förra året tilldelades vuxenpsykiatrins öppenvård priset "Årets Studentfavorit" – ett pris som är extra speciellt eftersom det kommer direkt från studenterna själva.  

I det här avsnittet får vi höra Tina och Andreas berätta om stoltheten, glädjen och engagemanget bakom utmärkelsen. Vad betyder egentligen en trygg och välkomnande arbetsmiljö för framtidens psykologer? Hur skapas den där atmosfären där både studenter och medarbetare vill stanna kvar?  

Vi pratar om allt från vardagens utmaningar till den gemenskap som byggs upp genom omtanke, skratt och kanske en och annan afterwork.  

Missa inte berättelsen om hur vardagligt hårt arbete kan göra en enorm skillnad – för både studenter och vården i stort!  

🎧 

Avsnitt 85. Specialavsnitt med samling ur hösten 2024

🎙️ Välkommen till ett samlingsavsnitt av podcasten "Vårdens utveckling i Region Jämtland Härjedalen"!
 Här bjuder vi på höstens höjdpunkter, där våra gäster delat tankeväckande idéer och erfarenheter om framtidens vård.

🔍 I detta avsnitt får du smakprov på:

• - Digitalisering med fokus på verksamhetsutveckling och patientnytta.
• - Nyskapande tankar om vårdens organisation med en flygplats som inspiration.
• - Hur tekniken, som taligenkänning, kan effektivisera och förbättra vården.
• - Verksamhetsutveckling som drivs av mod och samverkan.
• - Vikten av små team och mikrosystem för att skapa stora förändringar.
• - Kloka kliniska val som förbättrar både vårdkvalitet och resursanvändning.

👥 Medverkande i samlingsavsnittet:

• Johannes Hörnberg – Digitaliseringsdirektör, -Anna Granevärn – Hälso- och sjukvårdsdirektör, Anna Sjövall – Verksamhetsutvecklare, Charlotte Esping Svarc – Verksamhetsutvecklare, Roger Pettersson – IT-pedagog, Frida Andersson – Verksamhetsutvecklare inom Folktandvården, Emma Eliasson – Enhetschef på beroendeenheten, Sara Both – Patientsäkerhetssamordnare,  Håkan Fureman – Regionöverläkare.

📖 Missa inte att alla avsnitt också finns transkriberade och tillgängliga här på Region Jämtland Härjedalens hemsida, så att du enkelt kan läsa och dela innehållet. 🎧 Lyssna och hitta inspiration, nya insikter och lär dig mer om hur vården i vår region utvecklas med patienten i fokus. 📢 Dela gärna avsnittet med kollegor, vänner eller familj som vill veta mer om vårdens framtid! 🌟

Avsnitt 84. Så är vi bäst i Sverige inom primärvården

🎙️ I detta avsnitt av podden gästas vi av Linda Nilsson, MLA för närvårdsområde Östersund, och Ingela Gillberg, verksamhetschef för närvårdsområde Östersund. Tillsammans utforskar vi framgångsreceptet bakom en av landets bäst fungerande primärvårdar när det gäller bemanningen av läkare.

Hur har Region Jämtland Härjedalen lyckats bemanna och attrahera på ett sätt som sticker ut i hela Sverige? Vilka strategier har varit avgörande, och vad kan vi lära oss av deras arbete?

🌟 Detta är en unik möjlighet att höra direkt från nyckelpersoner om hur primärvården här inte bara överlever utan blomstrar.

🔗 Vi tar även upp Läkarförbundets rapport om bemanning och diskuterar vad som gör vår region särskilt framgångsrik.

Missa inte ett inspirerande avsnitt som både belyser utmaningar och ger konkreta lösningar för vårdens framtid.

📅 Håll utkik där du lyssnar på poddar!

Avsnitt 83. Så har vi koll på pulsen hos 600 länsbor

Visste du att över 1 300 personer i regionen har en pacemaker eller annan medicinteknisk enhet?
Av dessa övervakas 600 patienter idag på distans – en lösning som sparar både tid och resurser och förbättrar tryggheten för patienterna.

I detta avsnitt möter vi Anna Gidlund och Mikael Enberg, sjuksköterskor på pacemakermottagningen, som berättar om det banbrytande arbetet med distansmonitorering. Hur påverkar tekniken deras arbetsmiljö? Vilka frågor ställer patienterna? Och hur kan framtidens vård bli ännu bättre?
För dig som arbetar inom vården är det här ett samtal du inte vill missa. Få inspiration och insikter om hur tekniska lösningar gör skillnad – inte bara för patienterna, utan även för medarbetarna.

Avsnitt 82: Kloka kliniska val- en nyckel i omställningen

Ett nytt avsnitt av podcasten 'Vårdens utveckling i region Jämtland Härjedalen'!
I detta avsnitt fördjupar vi oss i 'Kloka kliniska val' tillsammans med i vart fall en välkänd röst: verksamhetsutvecklaren Anna Sjövall.

Men huvudfiguren är regionöverläkaren Håkan Fureman. Han står med ett ben i vårdledning och det andra i den patientnära vardagen, där hans passion för mötet med patienter möter hans starka drivkraft för kloka kliniska val,  och välavvägda beslut inom vården. Vi diskuterar hur dessa val görs, varför de är viktiga och hur de kan leda till bättre vård och resursanvändning för alla. Missa inte detta inspirerande samtal!"

Avsnitt 81. Små team får ihop helheten- och att våga fråga!

Hur ska man krympa ihop en vårdorganisations olika delar och få till ett team som drar åt samma håll?
Ett team som inte bara består av vårdenheter och personal, utan alla som kan tänkas vara involverade runt en patient.

Idag pratar vi om något som på pappret kan låta ganska teoretiskt, men som i praktiken handlar om att göra vardagen bättre för både patienter och vårdpersonal.
Vi ska snacka om mikrosystem och hur små team kan skapa stor förändring inom vården.
Och för att hjälpa oss förstå allt detta har vi med oss patientsäkerhetssamordnare Sara Both.

Avsnitt 80. Beroendevårdens samverkan-då händer det grejer

I dagens avsnitt av podden välkomnar vi Emma Elisson, enhetschef på beroendeenheten inom vuxenpsykiatrin i Region Jämtland Härjedalen.

Med sin breda erfarenhet av både kommun- och regionverksamhet delar Emma med sig av insikter kring de stora utmaningarna inom beroendevården – alltifrån omställningen till nära vård till hur tekniska lösningar kan underlätta för både patienter och vårdgivare.

Vi pratar om medarbetardriven utveckling, vikten av samverkan över olika huvudmannagränser och hur digitalisering kan bidra till att minska avstånd och skapa bättre tillgänglighet för patienter i hela regionen.

Det här är ett avsnitt som både inspirerar och väcker tankar om hur vården kan utvecklas med hjälp av ny teknik och starka medarbetare i spetsen.

Häng med när vi dyker ner i hur Emma och hennes team jobbar för att skapa en sammanhållen vård för de som behöver det allra mest.

Avsnitt 79. Frida tar ett nappatag med folktandvården

Så damp hon ned, med hela sin familj och allt, och platsen blev Nälden. 
Frida Andersson lockades att flytta hit för att vara med och utveckla och förändra folktandvården att bli effektivare, med patient och medarbetarfokus. 

Vi träffar även Anna Sjövall, verksamhetsutvecklare inom sjukvården i det här avsnittet om hur innovation och förändringsledning kan stärka vården i regionen.

Hör om konkreta exempel på nya arbetssätt, frustration, obehag och gruppkontrakt, men även om mod, och hur man får medarbetarna med på tåget för att skapa en hållbar nära och- personcentrerad vård. Perfekt för dig som jobbar inom vården eller bara vill veta mer om regionens utveckling!

 

Avsnitt 78. Modet att testa tekniken, och vi firar en framgång

Vi utforskar hur teknik förändrar vården, med fokus på taligenkänning.

Vi diskuterar hur denna innovation sparar tid, förbättrar arbetsmiljön och ökar patientsäkerheten. Hör Hälso- och sjukvårdsdirektör Anna Granevärn, verksamhetsutvecklarna Anna Sjövall och Charlotte Esping Svarc samt IT-pedagog Roger Pettersson dela sina insikter om hur mod att testa ny teknik formar framtidens vård.

Lyssna på spännande berättelser om framgångar och utmaningar i en föränderlig vårdvardag.

Produktion: Poddverandan i Östersund 

Avsnitt 77. När vi gör ett tankeexperiment, med hjälp av en flygplats!

I det senaste avsnittet av "Vårdens utveckling i Jämtland Härjedalen" utforskar vi framtidens sjukvård genom ett tankeexperiment som utmanar nuvarande arbetssätt.

Vi ställer sjukvården mot hur en flygplats är organiserad, hur den bygger sin verksamhet på att man själv tar sig dit man ska, och ber om stöd och hjälp när man kör fast. Vi diskuterar hur en liknande organisation skulle kunna tillämpas inom vården.

Vad händer om patienter tar större ansvar för sin egen hälsa genom självprover, kontakter, bokningar och obemannade hälsocentraler som utrustats med verktyg för egenvård, och kontroll.? I denna vision finns redan de tekniska lösningarna – frågan handlar kanske om tillit?

Genom att våga släppa gamla arbetssätt och lita på människors förmåga kan exempelvis minska administrationen och skapa en personcentrerad vård där patienten står i centrum. Vad innebär detta för framtidens sjukvård och hur kan vi skapa en verklig omställning? Lyssna!

Avsnitt 76. Förändringens vindar och ny direktör.

Välkommen till höstens första avsnitt av podcasten "Vårdens Utveckling i Region Jämtland Härjedalen"! I detta avsnitt har vi glädjen att gästas av ingen mindre än Johannes Hörnberg, vår nya digitaliseringsdirektör. Johannes har en sin syn på digitalisering inom vården - han lovar inte fler tekniska mojänger, utan vill istället fokusera på att få de redan befintliga verktygen att fungera bättre i våra verksamheter.

Johannes ser verksamhetsutveckling som en process där människor står i centrum och gör det viktiga arbetet. Hur kan vi underlätta deras vardag genom rätt stöd och verktyg? Vad innebär digitalisering egentligen för vården i Jämtland Härjedalen? Detta och mycket mer utforskar vi tillsammans i höstens första avsnitt.

Missa inte chansen att lyssna på ett inspirerande samtal om framtidens vård och hur vi tillsammans kan driva utvecklingen framåt!

Tune in nu och ta del av en spännande diskussion!

Avsnitt 75. Vårens toppar under sommaren

Här har vi samlat ihop ett litet sammandrag ur flera olika avsnitt vi gjort under våren. Det berör hur vårdens utveckling hanteras och det delas med sig av tips och trix och framtidsspaningar. 

Alla avsnitt går att lyssna på i sin helhet här

Produktion: Poddverandan i Östersund 

Avsnitt 74. Så här tänker vi kring året som gått hittills!

🎙️ Ny Poddavsnitt Ute Nu!🎙️

Utforska "Vårdens utveckling i region Jämtland Härjedalen" i vårt senaste avsnitt!

I detta avsnitt sammanfattar vi de viktigaste delarna ur vår verksamhet och diskuterar årets förändrings- och förbättringsarbeten. Vi dyker djupt in i arbetet med att skapa en **nära och personcentrerad vård**, en vårdmodell som sätter patienten i fokus och anpassar sig efter deras individuella behov. 

Vi tar upp de spännande möjligheterna vi ser fram emot, men också de utmaningar vi måste övervinna för att kunna leverera den bästa möjliga vården till våra invånare.

Missar inte detta insiktsfulla samtal som belyser både framsteg och framtida vägar inom vården i region Jämtland Härjedalen.

Tillgängligt nu där poddar finns!

#VårdensUtveckling #JämtlandHärjedalen #PersoncentreradVård #Näravård #HälsoOchSjukvård #Förändringsarbete #Poddavsnitt

Avsnitt 73. SMS-livräddare-när civilsamhället bidrar och räddar liv, nära- och personcentrerad vård

I detta avsnitt pratar vi med Marlene Sundin, som jobbar på KTC, Kliniskt träningscentrum, som utbildar kommande SMS-livräddare. Via appbaserad tjänst anmäler man sig om man är över 18 år och har kunskaper i hjärt- lungräddning.
Ett sätt att mobilisera människor som med kort varsel kan rädda liv, där varje minut är dyrbar. Att civilsamhället behöver nyttjas mer inom vården, är något som på sikt kommer att växa och involveras i vården, särskilt i ett geografiskt stort område som Region Jämtland Härjedalen.

Vill du anmäla dig till att bli SMS-Livräddare så gå in på sajten

https://www.smslivraddare.se

Du kan göra skillnad!

Produktion: Poddverandan i Östersund. 

Avsnitt 72. Provtagningen på sjukhusets labb under lupp

Efter en genomlysning av både provtagningens arbetsmiljö och patienternas önskemål har ett förändringsarbete inletts som ska resultera en effektivare provtagning och en bättre arbetsmiljö. Ett arbete som den seniora verksamhetsutvecklare Anna-Karin Andersson påbörjat tillsammans med medarbetarna, som med hjälp av även patienternas önskemål ska provtagningsverksamheten förändras.

Målen är tydliga, det ske bli bättre än nu för alla berörda. 

Vi pratar om hur ett förändringsarbete planeras utifrån de analyser som görs och hur viktigt det är att verkligen hämta in allas upplevelse av verksamheten för att det ska kunna leda till verklig förbättring. 

Produktion: Poddverandan i Östersund.

Avsnitt 71. Sjukt bra arbetsmiljö hos AK-mottagningen tycker de

Välkomna till "Vårdens Utveckling i Region Jämtland Härjedalen"! I dagens avsnitt ska vi ta er med till AK-mottagningen där förändringsarbetet är en ständig följeslagare och där teamkänslan är lika stark som behandlingsresultaten. 

Sedan 15 år tillbaka har AK-mottagningen erbjudit waranbehandlade patienter möjligheten att ta sina koagulationsvärden hemma, en praxis som idag omfattar hela 45 patienter.
Det är en process som präglas av en öppenhet och tillåtande atmosfär där alla får utrymme att bidra, inte minst hela arbetsplatsen. När det exempelvis får tippa fotbolls, då händer det något i arbetsgruppen.

Vi kommer också att utforska hur AK-mottagningen planerar att utöka sitt egenvårdsstöd genom att ansluta ytterligare 50 personer till den patientnära analysen.

Så stanna kvar och låt oss dyka in i denna inspirerande resa mot framtidens vård!

Produktion: Poddverandan i Östersund.

Avsnitt 70. Team och samspel mellan Region och kommun-ger rätt fokus

I det här avsnittet fokuserar vi samtalet på hur samverkan mellan Region Jämtland/Härjedalen och kommunerna, för att främja nära och personcentrerad vård arbetas vidare med.

Podden gästas av regionöverläkaren Lisbet Gibson som har en bra överblick, och driver samverkansfrågorna.
Även Verksamhetsutvecklare Anna Sjövall är med i avsnittet med viktiga perpektiv.

Vi samtalar om att bygga team, och vikten av teamwork över myndighetsgränserna med patienten, människan, i fokus och som den viktigaste kuggen i teamet.

Vi samtalar om framsteg och framtidsutsikter inom vårdens tillgänglighet och kvalitet.

Så häng på en halvtimme framåt, med något som berör oss alla. 

Produktion: Poddverandan i Östersund.

Avsnitt 69. Vi kommer allt närmare och närmare lösningar

🎙️ Lyssna på det senaste avsnittet av "Vårdens Utveckling i Region Jämtland Härjedalen" podcasten! 🏥

Vi utforskar de senaste genombrotten som sker för att åstadkomma nära- och personcentrerad vård!
Kanske kan ni upptäcka hur vi formar nära- och personcentrerad vård genom nya kanske banbrytande arbetssätt?
I detta avsnitt delar vi med oss av lärdomar och diskuterar våra förhoppningar inför kommande utvärderingar.

Lyssna här:
[Spotify] [Apple Podcasts] [Google Podcasts]

#VårdensUtveckling #NäraVård #PersoncentreradVård #RegionJämtlandHärjedalen #Podcast 🩺✨

Avsnitt 68. Samlade pärlor från vintern som gått

Upptäck spännande samtal och insikter i vårt senaste avsnitt!

Lyssna på utvalda delar från våra diskussioner om den stora vårdomvandlingen, ledarskapets roll i vården och den viktiga kompetensen hos medicinska sekreterare.

Från samisk hälsa till taligenkänning och medarbetardriven utveckling.

Lyssna nu på  Samlade delar ur avsnitt vintern 2024 på din favoritpoddspelare! #VårdensFramtid #SamtalOchInsikter"